Условия получения второй пенсии для военных пенсионеров. Военные пенсионеры за россию и её вооруженные силы

Одна из возможностей военного пенсионера получить помимо военных выплат за выслугу лет еще и гражданские – вторая пенсия для военнослужащих после 60 лет в 2018 году. Эта возможность появилась после реформирования системы Пенсионного Фонда 2015-2016 годов. Вторая пенсия назначается лишь при достижении ряда условий. Сегодня до миллиона человек официально получают две пенсии, что значительно улучшает уровень жизни семей. Базовый алгоритм начисления включает расчет по индивидуальным баллам.

Может ли военный пенсионер получать две пенсии

На данный момент пенсия военным пенсионерам по достижении 60 лет возможна – актуально тем, кто вышел по выслуге лет после военной службы или прохождения службы в других силовых ведомствах. Военная и гражданская пенсия одновременно выдается, только если есть трудовой стаж, когда проводились отчисления со стороны работодателя ПФ России. Гражданину нужно указывать СНИЛС, для перевода отчислений от работодателя. Общие выплаты для военнослужащих начисляются не по линии ПФ, а Министерства Обороны.

Чтобы пожилому человеку стала начисляться вторая пенсия для военнослужащих после 60 лет в 2018 году, необходимо заработать определенный опыт, продолжая трудиться на гражданских должностях после увольнения с мест службы (МВД, ФСБ, Министерство Обороны). Требование касается наличия официального гражданского трудоустройства, наличия соответствующих выплат со стороны работодателя. Чем выше заработная плата (официально), тем больше шансов получить достойную вторую пенсию. При этом учитывается суммарный стаж, полученный вне службы.

Законодательная база

Изучив законодательную, нормативную базу, можно определить возможность получения второй пенсии для военнослужащих после 60 лет в 2018 г. Регулируется следующими законодательными актами:

• 166-фз – это закон о государственном пенсионном обеспечении граждан, включая вторую выплату для военнослужащих, который действует с 2001 г.;
• 173-фз – закон о валютной стабильность России, где упоминаются двойные выплаты пенсионерам – ветеранам воинской службы;
• 400-фз – здесь полностью раскрывается тема страховых начислений и страховых пенсионных накоплений.

Когда назначается

Согласно законодательству, вторая пенсия для военнослужащих допускается только при соблюдении ряда факторов. Основные из них включают:

• наличие регистрационного номера СНИЛС, который указывался гражданским работодателям для внесения оплат;
• минимальный возраст – 60 лет (зависит от региона, если рассматривать Крайний Север, то эта цифра составляет 55 лет мужчинам, 50 лет – женщинам);
• Стаж от 9 лет (с 2015 г. минимальный стаж составлял 6 лет, но ежегодно увеличивался на 1 год);
• Минимальное количество баллов 10 (в 2018 г., дальше ежегодно количество минимального балла будет повышаться на одно значение, пока не достигнет 30 баллов);
• Установление фиксированной выплаты (гражданской) возможно только при наличии доплат по линии Министерства Обороны.

Регистрация в системе обязательного пенсионного страхования

Вторая пенсия военным пенсионерам и ее расчет – это прерогатива ПФ. Регистрация в системе обязательного страхования обеспечивает возможность прибавить к ежемесячным выплатам от государства еще гражданскую. Чтобы был проведен перерасчет, необходимо обратиться к районному центру ПФ с документом, подтверждающим личность (включая карточку пенсионера). Военнослужащий может обратиться в многофункциональные центры предоставления услуг. Их расположение, количество можно узнать по телефону горячей линии ПФР.

Получение СНИЛС

Получить данный страховой идентификационный номер можно в любом ПФ вашего города. Для посещения не нужна сберегательная книжка, свидетельство или другие второстепенные документы. Взнос или комиссию платить не нужно – процедура абсолютно бесплатна. При возникновении каких-либо вопросов свяжитесь с представителями ПФР по контактному номеру телефона. Чтобы оформить СНИЛС, нужно:

1. посетить отделение;
2. взять электронный номерок очереди;
3. подойти к сотруднику, попросить заполнить анкету, чтобы получить страховой номер;
4. получить выписку о выполнении.

Условия получения

Бюджет обеспечивает вторую пенсию­ гражданам преклонного возраста после окончания службы. Ключевым условием является наличие военной пенсии по выслуге или инвалидности, наличие минимального гражданского опыта работы. Дополнительно должен быть получен индивидуальный страховой номер, который указывается при оформлении на работу. Чтобы гарантированно получить доплату, нужно следить за личным пенсионным коэффициентом. Должно быть 9 баллов или больше. Военкомат не играет роли - все процедуры проводятся через ПФ.

Пенсионный возраст

Индивидуальное оформление второй выплаты возможно с 60 лет для мужчины, с 55 лет – для женщины. При этом завершить военную карьеру он/она может уже в 45 лет, после чего 15 лет дается либо на отдых, либо на продолжение гражданской карьеры (так происходит получение трудового стажа). Подтверждение опыта работы – это запись в трудовой и отчисления на СНИЛС, которые поступали от работодателя. Если гражданин имел предпринимательский опыт, он может претендовать на вторую пенсию, ведь при уплате налогов происходили отчисления в ПФ.

Страховой стаж

Минимальное значение страхового стажа за 2018 г. составляет 8 лет. Нестраховой стаж или военная служба – это исключение, которое не влияет на указанный показатель. Каждый год до 2024 будет происходить повышение минимального значения до 15 лет. Завершение восьмилетнего гражданского стажа – это прямой повод для получения доплаты. Нетрудоспособный гражданин не сможет получить данную доплату от ПФ. Для таких лиц существуют альтернативные социальные доплаты по инвалидности, если это стало следствием:

• травмы в результате военных действий;
• техногенной аварии;
• ликвидации аварии ни Чернобыльской АЭС.

Минимальное количество ИПК

Индивидуальный Пенсионный коэффициент или ИПК напрямую зависит от заработной платы: баллы формируются на основании выплат от работодателя в ПФ. Это происходит автоматически при подаче номера СНИЛС. Отдельно писать заявление не нужно. Необходимо гражданину преклонного возраста иметь 11-12 значение коэффициента, чтобы получить вторую пенсионную выплату, помимо военной выплаты. К 2024 г. минимальное значение увеличится до 30. Условие начислений – официальное трудоустройство со стабильной и «прозрачной» заработной платой.

Ежемесячные отчисления в ПФР со стороны работодателя

Обязательное условие для накопления баллов - ежемесячные отчисления в ПФР со стороны работодателя. Отчисления не носят заявительный характер – все перечисления осуществляются автоматически через банковские операции за определенный период. Официальная ставка от зарплаты составляет 22%, но возможны изменения. Перечень видов дохода, который не облагается: командировочные выплаты, пособие по безработице (включая выплаты иждивенцу), компенсации, которые можно оформить у государства.

Как получить

Оформить получение второй пенсии онлайн через интернет нельзя. Сделать это необходимо письменно, написав письмо (заявление) в региональном отделении ПФ. Чтобы персонифицировать выплаты, необходим паспорт и данные по идентификационному личному номеру. После подачи заявления, оно будет рассматриваться на протяжении двух-трех недель. К паспорту и СНИЛС необходимо приложить трудовую книгу или справку с места работы с указанием стажа и должности. Представляются документы о прохождении военной службы с указанием точных сроков, стажа, воинского звания.

Заявление на получение

Пенсионером заявление на месте, подойдет региональное отделение ПФ. По почте отправлять документацию не допускается, ведь нужны исключительно оригиналы. Протокол процедуры требует соблюдать продолжительность рассмотрения вопроса. На протяжении двух-трех недель заявитель будет проинформирован о решении относительно начисления второй государственной пенсии. Соблюдение всех условий даст возможность сразу же получать переводы. Предварительный бланк заявления можно скачать на официальном сайте ПФР.

Куда обращаться

За получением второй пенсии обращаться можно в любой ПФ России. Этот список состоит из регионального отдела ПФ по месту жительства, прописки или месту фактического проживания (если отсутствует регистрация). Помимо написания заявления, можно обратиться в кадровую службу по месту работы. Уведомление о результате придет непосредственно отделу кадров. Это можно сделать через официального представителя клиентской службы федерального управления ПФР.

Способы подачи заявления

Узнать о формуле формирования второй пенсии или о возможности ее проиндексировать, можно по контактному номеру телефона. Для этого зайдите на сайт государственного органа или уточните номер горячей линии ПФ. Выделяют несколько способов подачи заявления:

• отправка через почтовую службу заказным письмом на официальный адрес представительства ПФ России;
• передать через официального представителя федерального управления ПФ;
• самостоятельно подать письменное заявление, предоставив все необходимые документы ПФ (включая о выслуге лет, о досрочном освобождении от военной службы, трудовую).

Какие документы необходимы

Для успешного проведения процедуры оформления второй пенсии для военнослужащих после 60 лет в 2018 г., требуется:

• паспорт (или другой документ, подтверждающий дату рождения, место прописки).
• трудовая книжка (в ней указывается общий трудовой стаж, период приема на работу, период увольнения вместе со среднемесячным доходом).
• справки о военной службе (указывается место проведения службы, сроки, достигнутые звания, особые отличия).
• при смене фамилии необходимо предоставить справку.
• если гражданин имеет одну из групп инвалидности, другие льготы по достижению шестидесятилетия, то нужно это доказать документально.

Все необходимые данные отдельно вписываются в бланк заявления, который скачивается через Интернет или оформляется на месте. Поэтому важно иметь при себе оригиналы – это средство защиты от неправомерных действий, подтверждение личности. Могут потребоваться справки о наличии несовершеннолетних детей, родственников, за которыми гражданин осуществляет уход. После завершения процедуры одобрения можно рассчитывать на выплату, на пластиковую карту (если проведена процедура ее регистрации).

Чтобы провести расчет страховой части, военным пенсионерам (СПК) необходимо использовать официальную формулу. Изначально необходимо подсчитать точное количество баллов (ГПК). Годовой Пенсионный Коэффициент = ССП (суммарные страховые взносы гражданина) / сумма страховых отчислений, составляющая 16% от предельной взносооблагаемой заработной платы, устанавливаемой ежегодно, умножить на 10 (условный множитель): ГПК = ССП/ССО

Непосредственная СПК рассчитывается по следующему алгоритму: страховая часть на этот же период (без базовой, накопительной) / денежный эквивалент одного пенсионного балла на 1 января 2015 г. (64,1 рубля). Из этого можно сделать вывод, что фиксированной пенсионной выплаты описываемой категории граждан по действующему законодательству нет, а все расчеты можно провести самостоятельно или обратиться к сотрудникам регионального Пенсионного Фонда.

Особенности начисления

Чтобы самостоятельно просчитать эквивалент баллов, страховую выплату, необходимо знать очень много деталей, включая экономические показатели (инфляция, прожиточный минимум). Поэтому для точных показателей рекомендуется обращаться в региональные отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации. Это спасет от ошибок при начислении. Как рассчитывается:

1. Изначально определите свой официальный трудовой стаж на гражданской должности.
2. От точной официальной заработной платы каждый месяц происходило отчисление на фонды 22%.
3. Вычислите на калькуляторе предполагаемую сумму ежегодных отчислений государству, которые учитываются при проведении расчета второй пенсии.

Дополнительно нужно учитывать отдельные периоды жизни. Например, увеличение страхового стажа за счет не страховых периодов возможно во время учебы в высшем учебном заведении, на дневном отделении. Это же касается времени, когда гражданин или гражданка ухаживали за собственными малолетними детьми (декрет) или ухаживали за членами семьи-инвалидами. Процедура валоризации увеличивает пенсионный капитал военной семьи.

В период страхового стажа не входит время, когда человек брал отпуск, оформляя официальный больничный за свой счет (в тот период не было перевода заработной платы). Существует два способа расчета. Выбрать актуальный способ каждый может самостоятельно:

• 22% ежемесячных переводов распределяются между разными ведомствами. 6% обязательно уходят для погашения пенсионного резерва пенсионерам, которые получают фиксированную оплату от государства уже сегодня.
• 16% могут быть разделены. Например, 16% идут на создание, накопление собственной СПК. Или 10% поступают на страховую выплату, а 6% поступают на накопительный счет.

Индексация

С 1 января 2018 г. всем пенсионерам будет проведена обязательная индексация пенсий на 3,7%. Учитывая невысокий индекс инфляции, этот показатель несколько выше уровня обесценивания национальной валюты. Работающие пенсионеры не получат повышения в новом году, согласно заявлению правительства. Социальные пенсии будут индексированы не ранее февраля 2018 г.

В августе отдельно будет проведена индексация выплат работающим пенсионерам, как добавление баллов ИПК за осуществление трудовой деятельности. Учитывая наличие индексации СПК, приравнивания инфляции к уровню обеспечения пенсионных выплат, гражданские выплаты смогут быть проиндексированы августом 2018 г. Дополнительно индексация производится по коэффициенту заработанных пенсионных балов.

Порядок и правила выплаты

Если гражданин подготовил все необходимые документы для получения второй пенсии, то о начале выплаты он будет проинформирован со стороны сотрудников Пенсионного Фонда, где осуществлялась подача заявления. При смерти военного пенсионера, его члены семьи вправе рассчитывать на вторую доплату к той, что предназначена в связи с потерей кормильца. Это возможно при отсутствии у родственников иного официального дохода, они имеют право по федеральному законодательству получать вторую выплату.

Если гражданин пенсионного возраста с военной выслугой жив, то после оформления заявления, ее одобрения со стороны сотрудников Пенсионного Фонда, вторая пенсия для военнослужащих начнет выплачиваться на следующий расчетный период. Поступления идут на карту (отдельно от той, куда заходят средства по военным выплатам). Дальнейшая индексация будет проводиться автоматически. Для следующих консультаций необходимо уже обращаться в ПФ, предоставляя личный страховой номер.

Видео

С недавних пор военные пенсионеры получили право, помимо пенсии, назначенной “по линии” МВД, ФСБ и других силовых структур, оформить и обычную страховую пенсию по старости (далее также – СППС), то есть, в конечном счете, получать две пенсии сразу.

Какие требования предъявляются в этом случае и есть ли какие-либо ограничения – обо всем этом и не только далее.

Определения

Военный пенсионер – это гражданин РФ, получающий пенсионные выплаты за выслугу лет или по инвалидности от Минобороны, МВД, ФСБ или иного силового ведомства.

СППС – денежная выплата, осуществляемая ПФР ежемесячно лицу, имеющему на нее право в соответствии с 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года “О страховых…” (далее – ФЗ № 400).

Фиксированная выплата – надбавка к основной части СППС, назначаемая всем категориям пенсионеров, кроме указанных в ч. 1 ст. 16 ФЗ № 400.

Основная информация

Пенсия для военнослужащих и работников силовых ведомств назначается согласно правилам, установленным в Законе от 12 фев. 1993 № 4468-1 “О пенсионном…” . Правила данного Закона отличаются от таковых, предусмотренных ФЗ № 400.

Несмотря на то, что военные выходят на пенсию раньше, при осуществлении трудовой деятельности после выхода на пенсию они приобретают право на обычную “гражданскую пенсию”, не теряя при этом прав на “военную”. Чтобы такое стало возможным, необходимо соблюдение стандартных условий к стажу, количеству пенсионных баллов и др.

Законодательство

Основной нормативный регулятор порядка и условий выплаты страховой части пенсии военным пенсионерам – ФЗ № 400.

Порядок ведения персонифицированного учета застрахованных в системе ОПС лиц указан в 27-ФЗ от 1 апреля 1996 года “Об индивидуальном…” .

Возможность получения

Ранее сотрудники силовых ведомств имели право на получение лишь одной пенсии.

Все изменилось, когда некий военный пенсионер В. В. Наумчик подал жалобу в Конституционный Суд РФ с жалобой на необоснованный отказ ПФР от возврата ему страховых взносов, уплаченных работодателем согласно трудовому договору (Наумчик, помимо военной службы, долгое время работал и на “гражданке”).

18 членов Конституционного Суда во главе с председателем Зорькиным удовлетворили ходатайство заявителя.

Результатом стало принятие 156-ФЗ от 22 июля 2008 года “О внесении изменений…” . Спустя 3 дня, 25 июля того же года, закон вступил в юридическую силу. Именно этот день можно считать днем, когда военным пенсионерам официально было дано право на получение сразу двух пенсий – “военной” и “гражданской”.

Условия назначения

Согласно , размещенному на сайте ПФР, по состоянию на 2017 год действуют следующие условия назначения военному пенсионеру “гражданской” пенсии:

• наличие регистрации в системе ОПС, то есть наличие СНИЛСа и свидетельства ОПС, в противном случае, работодатель не сможет уплачивать страховые взносы в ПФР, соответственно, прав на назначение СППС не будет;
• согласно ч. 1 ст. 8 ФЗ № 400, пенсионер должен достичь 60 лет (для мужчин) или 55 лет (для женщин);
• стаж работы, согласно ч. 2 ст. 8 ФЗ № 400 – не менее 15 лет (примечание см. ниже);
• число пенсионных баллов – не менее 30 (примечание см. ниже).

Примечание. Согласно ст. 35 ФЗ № 400, минимальная продолжительность стажа в 2015 году составляла 6 лет, и далее будет повышаться на один год, пока не достигнет 15-ти лет к 2024-му, после чего увеличение приостановится.

То же самое касается и пенсионных баллов. Чтобы иметь право на СППС в 2015 году, нужно было 6,6 баллов. С каждым последующим годом минимально необходимый коэффициент будет увеличиваться на 2,4, пока не достигнет 30.

Наглядная информация – в таблице ниже:

Правила оформления страховой части пенсии военным пенсионерам

Приведем правила оформления:

• проверка соблюдения условий к стажу, количеству пенсионных баллов, возрасту и др.;
• сбор необходимых документов (перечень чуть ниже);
• выбор способа подачи заявления на назначение СППС;
• ожидание, пока ПФР рассмотрит заявление и сопутствующие документы (как правило, срок рассмотрения – не более 10 дней).

Готово. Пенсия будет назначена с того дня, как военный пенсионер обратится за ее получением (ч. 1 ст. 22 ФЗ № 400). Заявитель также имеет право выбора способа доставки пенсии согласно положениям ч. 13 ст. 21 ФЗ № 400.

Пакет документов

По информации с официального сайта ПФР, для назначения СППС военному пенсионеру необходимо обратиться в местное подразделение ПФР по месту жительства или регистрации, собрав пакет следующей документации:

• общегражданский паспорт;
• свидетельство ОПС;
• справка из силовой структуры, осуществляющей пенсионное обеспечение (МВД, ФСБ и др.) (в справке должна содержаться информация, с какой даты заявитель получает пенсионные выплаты “по линии” силовой структуры, временные отрезки службы, работы или прочего вида деятельности, учтенные при установлении пенсионных начислений за выслугу лет или по инвалидности);
• документация, удостоверяющая количество лет “гражданского” стажа.

Примечание. Если военный пенсионер имеет стаж на “гражданке” до 2002 года, он может предоставить документы, удостоверяющие среднемесячный доход за любые 5 лет подряд до 1 янв. 2002 года.

Нюансы

Приведем некоторые нюансы назначения страховой части пенсии военным пенсионерам:

• в соответствии с ч. 1 ст. 16 ФЗ № 400, фиксированная выплата к СППС, которую получают практически все “гражданские” пенсионеры, военным пенсионерам не положена (по состоянию на 2017 год, такая фиксированная надбавка составляет 4805, 11 рублей);
• требования к стажу работы устанавливаются на год достижения гражданином пенсионного возраста, а не на год обращения за пенсией.

Пример:

Военный пенсионер в 2017 году достиг 60-летнего возраста и решил оформить СППС. Минимальный стаж для назначения в 2017 году составляет 8 лет. Военному не хватает 1 года – всего у него 7 лет стажа.

Выход – проработать еще 1 год на “гражданке”, чтобы стаж стал равен 8 годам. И несмотря на то, что в 2019 году нужно уже будет 9 лет стажа, военному пенсионеру назначат СППС.

Правила расчета

Поскольку военным пенсионерам назначается страховая пенсия без фиксированной надбавки, формула для расчета будет таковой:

• Размер пенсии = ОСПБ * СОПБ, где:
  • ОСПБ – общая сумма пенсионных баллов;
  • СОПБ – стоимость одного пенс. балла (в 2017 году – 78,58 рублей).

ОСПБ зависит от:

• суммы пенс. баллов, исчисленных до 1 января 2015 года;
• суммы баллов, которые начислены после 1 января 2015 года;
• коэффициента повышения, который применяется при отсрочке обращения за СППС.

Можно ли посчитать самому

Рассчитать самому практически нереально – ведь для этого необходимо каждый год корректировать общую сумму пенсионных баллов, суммировать их. Кроме этого, ПФР, при обращении заявителя, учитывает и другие тонкости, которые сложно учесть при самостоятельном расчете.

Однако сейчас на официальном сайте ПФР запущен сервис “Пенсионный калькулятор ”, позволяющий рассчитать размер будущей пенсии. Калькулятор не применим только для военных пенсионеров, вообще не имеющих “гражданского” стажа, для остальных лиц – вполне.

Помните, что калькулятор рассчитывает пенсию для военных, уже прибавляя к ней фиксированную надбавку, поэтому, после осуществления расчета, от полученного результата следует вычесть 4805,11 рублей (в 2017 году).

Образец

Работник ОВД уволился со службы в 2001 году, после чего стал работать по трудовому договору на “гражданке”. В 2017 году ему исполнилось 60 лет, что дает право на получение СППС.

Страховой стаж – 9 лет. В 2017 году минимум нужно 8 лет, то есть требование удовлетворено. Средний заработок составляет 24000 рублей, в ПФР всего перечислено 414720 рублей.

Рассчитаем среднегодовые отчисления в ПФР:

• 414720 / 9 = 46080 рублей.

Согласно сайту ПФР, максимальная заработная плата, облагаемая страховыми взносами, до вычета НДФЛ, составляет 73000 рублей в месяц, или 876000 рублей в год.

Умножив 876000 на 0,16 (16 % — именно столько идет на накопительную и страховую части пенсии, оставшиеся 6 % — в солидарную часть пенсионного бюджета). Получаем 140160 рублей.

Рассчитаем количество пенсионных баллов за 1 год стажа, разделив среднегодовые отчисления в ПФР на сумму уплаченных страховых взносов:

• 46080 / 140160 * 10 = 3,288.

Наконец, рассчитаем общую сумму пенсионных баллов за 9 лет:

• 3,288 * 9 = 29,592.

Умножив полученное значение на стоимость 1 пенсионного балла, получим итоговый размер СППС:

• 78,58 * 29,592 = 2325,34 рублей.

Наследование

После смерти военного на пенсию по утере кормильца могут претендовать жена и дети, если ее получение окажется более выгодным, чем основной.

Кроме этого, у лиц, осуществлявших трудовую деятельность с 2002 по 2004 годы, у мужчин моложе 1953 года и женщин 1957 года, остаются на счету накопительные денежные средства, которые можно получить в качестве единоразовой выплаты в течение 6 месяцев после даты смерти военного пенсионера. Правом на получение обладают наследники 1-й, 2-й и 3-й очереди.

Принятый в прошлом году Федеральный закон № 156-ФЗ, внесший измененения в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения, установил право военных пенсионеров на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности и части трудовой пенсии по старости. Конечно, пенсионерами-«силовиками» данный закон был встречен с радостью. Однако одновременно он породил немало вопросов о том, кто, когда и при каких условиях имеет право на получение второй пенсии, как определяется ее размер и какие документы необходимо предоставить для ее получения. В данной статье мы постараемся ответить на них.

В Российской Федерации граждане определенной категории получают пенсию, будучи еще достаточно молодыми и работоспособными людьми. К ним относятся граждане, которым полагается пенсия по линии различных силовых ведомств. Получая пенсию по выслуге лет, они, как правило, продолжают работать. Если работодатель в соответствии с действующим законодательством уплачивает страховые взносы за этих людей не менее пяти лет, это создает условия для назначения им пенсии по старости при достижении общеустановленного пенсионного возраста (55 лет - для женщин и 60 лет - для мужчин). До недавнего времени применительно к таким ситуациям действовали положения, описанные в пунктах 2 и 3 ст. 3 Федерального закона от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее - Закон о пенсионном обеспечении), согласно которым люди, имеющие право на разные пенсии - гражданскую или военную, - могли выбрать ту пенсию, которая их больше устраивает. Исключение из этих правил делалось лишь для узкого круга наших граждан, которым российское законодательство разрешило получать две пенсии одновременно (граждане, ставшие инвалидами вследст­вие военной травмы, участники Великой Отечественной войны, граждане, награжденные знаком ­«Жителю блокадного Ленинграда» и др.).

В связи с многочисленными обращениями пенсионеров-«силовиков» в органы Пенсионного фонда с вопросом о назначении им части страховой пенсии, сложившуюся ситуацию было решено вынести на рассмотрение Конституционного Суда РФ. На очередном заседании. была рассмотрена жалоба заявителя Наумчика В.В., по мнению которого запрет на предоставление военным пенсионерам права на получение наряду с пенсией за выслугу лет трудовой пенсии по старости, которая заработана ими с учетом требуемого для ее назначения страхового стажа, нарушает конституционные социальные права тех из них, кто работает по трудовому договору и застрахован в связи с этим в системе обязательного пенсионного страхования, и вступает в противоречие с предписаниями статей 2, 7, 39 (часть 1) и 55 (части 2 и 3) Конституции Российской Федерации. В результате прошедшего заседания было принято определение от 11.05.2006 г. № 187-О «По жалобе гражданина Наумчика В.В. на нарушение его конституционных прав положениями пунктов 2 и 3 ст. 3 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

В этом определении, в частности было указано, что в целях обеспечения реализации социальных прав работающих по трудовому договору военных пенсионеров федеральному законодателю надлежит разработать правовой механизм, гарантирующий им помимо выплаты пенсии по государственному пенсионному обеспечению возможность получать страховую часть трудовой пенсии с учетом страховых взносов, отраженных на их индивидуальных лицевых счетах в Пенсионном фонде. Следствием данного определения Конституционного Суда стал Федеральный закон от 22.07.2008 г. № 156-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного ­обеспечения», ­вступивший в силу с 25.07.2008 г. (далее - Закон № 156-ФЗ).

Данным законом внесены изменения в Закон о пенсионном обеспечении, а также в Закон Российской Федерации от 12.02.1993 г. № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семей» (далее - Закон № 4468-1) и в Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон о трудовых пенсиях).

Итак, в настоящее время установлено право военнослужащих (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин), достигших общеустановленного пенсионного возраста и имеющих не менее пяти лет страхового стажа, на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности, предусмотренных Законом № 4468-1, и трудовой пенсии по старости (за исключением ее базовой части), устанавливаемой в соответствии с Законом о трудовых пенсиях.

Кроме того, Законом № 156-ФЗ предусмотрено право федеральных государственных служащих, имеющих не менее пяти лет страхового стажа, на получение доли страховой части трудовой пенсии, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет, которую они получают в соответствии с Законом о пенсионном обеспечении.

Напомним, что понятие страхового стажа введено с 01.01.2002 г. с вступлением в силу Закона о трудовых пенсиях и означает учитываемую при определении права на трудовую пенсию суммарную продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Условия назначения пенсии

В настоящее время трудовая пенсия по старости состоит из трех основных частей: базовой, страховой и накопительной. Закон № 156-ФЗ устанавливает право работающих военных пенсионеров не просто на вторую пенсию, а именно на страховую часть трудовой пенсии. Проще говоря, на ту часть трудовой пенсии по старости, которую они заработали после выхода на пенсию в силовых структурах. Эта часть зависит от размера их заработной платы, страховых взносов, перечисленных работодателем и учтенных на индивидуальных лицевых счетах граждан в Пенсионном фонде. Базовая же часть из выплат будет исключаться, поскольку ее установление не предусмотрено данным законом. Вопрос с накопительной составляющей трудовой пенсии находится в стадии окончательного решения. Предполагается, что в том случае, когда работающий военный пенсионер вступил в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии и уплачивает эти страховые взносы, при достижении установленного возраста и соблюдении всех условий, определенных при назначении трудовой пенсии по старости, в составе его пенсии появится накопительная составляющая.

В связи с вступлением в силу настоящего закона в управления Пенсионного фонда поступает много вопросов о том, кто и при каких условиях получает право на «вторую» пенсию.

Рассмотрим данную ситуацию более подробно.

В первую очередь право на установление страховой части приобретают те военные пенсионеры, которые получают пенсии за выслугу лет или по инвалидности по линии силовых ведомств и продолжают работать в гражданских учреждениях, являясь застрахованным лицом в соответст­вии с Федеральным законом от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». При этом наличие у военных пенсионеров льготной выслуги лет (за службу в особых условиях: в удаленной либо особой местности, участие в боевых действиях и пр.) не учитывается. Второе условие - обязательное достижение гражданином общеустановленного пенсионного возраста. И третье - человек должен иметь не менее пяти лет страхового стажа, в котором не учитываются периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности, либо периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет согласно Закону № 4468-1. Другими словами, до начала службы или после того, как человеку назначили пенсию по выслуге лет, он должен проработать как минимум пять лет с обязательным перечислением за него работодателем страховых взносов, которые будут отражены на его индивидуальном лицевом счете. Если же военный пенсионер получает зарплату неофициально и его работодатель не отчисляет страховых взносов, то и страховая часть трудовой пенсии формироваться не будет. Таким образом, размер страховой части трудовой пенсии находится в прямой зависимости от величины легальной заработной платы и, соответственно, размера страховых взносов ­конкретного человека за страховой период. Чем они выше, тем больше пенсия.

Следует учесть, что Закон № 156-ФЗ распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2007 г. Это значит, что для назначения страховой части пенсии военный пенсионер к этому времени уже должен являться получателем пенсии по выслуге лет или инвалидности по линии силовых ведомств, ему уже должно исполниться 55 (60) лет и на этот момент он должен иметь не менее пяти лет иного (не военного) страхового стажа. Для наглядности приведем вопрос, поступивший в одно из управлений Пенсионного фонда (см. Пример 1).

Пример 1

Свернуть Показать

Вопрос пенсионера: в 1990 г. мне была установлена пенсия по выслуге лет. До 2003 г. я продолжал работать на госпредприятии. В 2005 г. мне исполнилось 60 лет. С какого момента я имею право на получение страховой части трудовой пенсии?

Ответ Пенсионного фонда: Обратившийся пенсионер имеет право на получение страховой части трудовой пенсии с 01.01.2007 г. Несмотря на то что право на получение страховой части возникло до этой даты, страховая часть пенсии будет назначена независимо от даты обращения с 01.01.2007 г.

Гражданам, которые приобрели право (достигли пенсионного возраста и выработали трудовой стаж) в период с 01.01.2007 г. по 24.07.2008 г., страховая часть трудовой пенсии по старости назначается независимо от даты обращения, но не ранее, чем со дня возникновения права. А гражданам, которые приобрели право на страховую часть трудовой пенсии после 24.07.2008 г. (после вступления в силу Закона № 156-ФЗ), пенсия ­назначается с даты обращения.

Особо необходимо отметить тех военнослужащих, которые по долгу службы пострадали вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС и других радиационных и техногенных катастроф. Эти военнослужащие при выполнении условий, предъявляемых для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, имеют право на получение страховой части пенсии по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Данное положение распространяется на граждан:

• перечисленных в ст. 30-37 Закона РФ от 15.05.1991 г. № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию ­радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;
• перечисленных в пунктах 1-7 ст. 1 Федерального закона от 26.11.1998 г. № 175-ФЗ «О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча»;
• подвергшихся радиационному воздействию вследствие ядерного испытания на Семипалатинском полигоне (п. 11 ст. 2 Федерального закона от 10.01.2002 г. № 2-ФЗ «О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне»).

Расчет и получение страховой части трудовой пенсии

Страховая часть трудовой пенсии по старости (Сч) устанавливается на условиях и в порядке, предусмотренных Законом о трудовых пенсиях, и рассчитывается по формуле:

Говоря о расчете страховой части трудовой пенсии по старости, необходимо пояснить, каким образом стаж влияет на размер страховой части. За период работы до 01.01.2002 г. размер страховой части зависит от среднемесячного заработка и продолжительности стажа. Соответственно, чем больше стаж, тем выше страховая часть пенсии. За период работы после указанной даты размер страховой части зависит от суммы страховых взносов, учтенных на лицевом счете застрахованного лица. Чем больше страховые взносы, тем больше страховая часть трудовой пенсии.

Для назначения страховой части трудовой пенсии необходимо подать заявление в территориальное управление Пенсионного фонда РФ по месту жительства. Те граждане, кто не имеет подтвержденного регистрацией места жительства на территории РФ, подают заявление в территориальное управление Пенсионного фонда по месту своего пребывания. Российские граждане, выехавшие на постоянное место жительства за пределы территории РФ, подают заявление в департамент по пенсионному обеспечению граждан, проживающих за границей, Пенсионного фонда РФ. Заявление о назначении страховой части трудовой пенсии по старости может быть подано в любое время после возникновения права на нее. Заявление может быть принято территориальным управлением Пенсионного фонда и до наступления возникновения права на получение страховой части трудовой пенсии по старости, но не ранее чем за месяц до возникновения данного права.

К заявлению должны быть приложены следующие документы:

• удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству (паспорт или иные документы);
• страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
• о страховом стаже (трудовая книжка, справка о работе и иные документы);
• о среднемесячном заработке за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г. на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями или государственными (муниципальными) органами (по установленной форме). За 2000-2001 гг. документы о заработке не представляются, при этом органами Пенсионного фонда среднемесячный заработок исчисляется по данным индивидуального (персонифицированного) учета, имеющимся в базе ПФР;
• об изменении фамилии, имени, отчества (при наличии указанных фактов);
• справка силового ведомства установленного образца о периодах службы, работы и иной деятельности, учтенных при определении размера пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности (см. Пример 2);
• о способе доставки страховой части трудовой пенсии по старости через выплатную организацию (почтовое отделение, отделение банка и др.).

Если при обращении военнослужащего к заявлению о назначении страховой части трудовой пенсии им приложены не все необходимые документы (в том числе справка силового ведомства), то в соответствии с п. 3 ст. 19 Закона о трудовых пенсиях орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает обратившемуся лицу разъяснение о том, какие документы он должен представить дополнительно. Если недостающие документы будут представлены не позднее трех месяцев со дня получения разъяснения, днем обращения за страховой частью трудовой пенсии считается день приема заявления.

Можно ли заранее узнать размер будущих выплат?

Как правило, при обращении граждан в управления Пенсионного фонда чаще других задают вопрос о том какой будет доплата, можно ли сразу узнать ее размер. Можем сказать, что на этот вопрос сотрудники Пенсионного фонда заранее однозначный ответ дать не могут. Сумма выплат индивидуальна для каждого пенсионера. Расчет производится специалистами после подачи всех необходимых документов. Рассмотрим основные положения, на которых основывается данный расчет.

Итак страховая часть трудовой пенсии по старости (Сч ) ­рассчитывается по формуле:

Сч = ПКч / Т.

Согласно ст. 30 Закона о трудовых пенсиях размер расчетного ­пенсионного капитала (ПК ) рассчитывается по формуле:

ПК = (РП - БЧ) х Т,

• РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для ­застрахованных лиц в соответствии с действующим законодательством;
• БЧ - размер базовой части трудовой пенсии по состоянию на 01.01.2002 г. (450 руб. в месяц);
• Т - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с п. 5 ст. 14 и п. 1 ст. 32 Закона ­о трудовых пенсиях.

Расчетный размер трудовой пенсии (РП) определяется для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет (300 месяцев), и для женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет (240 месяцев), по формуле:

РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП,

• ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 гг. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами;
• ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;
• СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 01.07.2001 г. по 30.09.2001 г. для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством РФ;
• СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц (за исключением инвалидов, имеющих ограничение способности к трудовой деятельности I степени) составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной ­продолжительности (25 и 20 лет), но не более чем на 0,20.

Для пояснения приведем практические примеры расчета страховой части трудовой пенсии (см. Примеры 3 и 4).

Пример 3

Свернуть Показать

За назначением страховой части трудовой пенсии обратился военный пенсионер, возраст - 60 лет, страховой стаж - 5 лет, общий трудовой стаж за период до 01.01.2002 г. - 2 года. Пенсионным фондом в данном случае производится расчет пенсионного капитала по состоянию на 01.01.2002 г., после чего учитываются страховые взносы.

Стажевый коэффициент (СК) составляет: 0,55.

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица (ЗР) к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (за фактический период работы) (ЗП): 1,2.

Среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 01.07.2001 г. по 30.09.2001 г. (СЗП): 1 671 руб.

Расчетный размер трудовой пенсии (РП) равен: 0,55 х 1,2 х 1 671 = 1 102,86 руб.

Ожидаемый период выплаты на 2007 г. (Т): 144 + 5 х 6 = 174 месяца.

Отношение фактического стажа (24 месяца) к требуемуму ­(300 месяцев) : 0,08.

Размер расчетного пенсионного капитала (ПК) на 01.01.2002 г. составит: (1 102,86 - 450) х 174 х 0,08 = 9 087,8112 руб.

При этом сумма расчетного пенсионного капитала (ПКч) по состоянию на 01.01.2007 г. с учетом индексации пенсионного капитала в период с 2003 по 2007 гг. составит: 9 087,8112 х 1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,062 = 18 639,95 руб.

Сумма уплаченных страховых взносов: 125 000 руб. С учетом поступивших страховых взносов размер страховой части трудовой пенсии (Сч) ­по состоянию на 01.01.2007 г. будет равен:

Сч = ПКч / Т = (18 639,95 + 125 000)/174 = 825,51 руб.

В период с 01.01.2007 г. по настоящее время производилась следующая индексация страховой части:

• по состоянию на 01.04.2007 г. - 825,51 х 1,092 = 901,45 руб;
• по состоянию на 01.02.2008 г. - 901,45 х 1,12 = 1 009,63 руб;
• по состоянию на 01.04.2008 г. - 1 009,63 х 1,075 = 1 085,35 руб;
• по состоянию на 01.08.2008 г. - 1 085,35 х 1,08 = 1 172,18 руб.

Пример 4

Свернуть Показать

За назначением страховой части трудовой пенсии обратился военный пенсионер, возраст - 60 лет, страховой стаж - 5 лет, после увольнения из вооруженных сил работал в период с 01.01.2003 г. по 15.12.2008 г. В данной ситуации при расчете страховой части учитываются только страховые взносы. Общая сумма страховых взносов за указанный период - 156 000 руб. Размер страховой части трудовой пенсии (Сч) по состоянию на 01.01.2007 г. будет равен: Сч = ПКч / Т = 156 000/174 = 896,55 руб. Дальнейшее изменение величины страховой части будет производиться за счет индексации таким же образом, как и в Примере 1.

В заключение заметим, что пенсионная система - развивающийся социальный институт. Он требует постоянного совершенствования и обновления. И принятый Закон № 156-ФЗ еще раз подтверждает это. Пенсионное законодательство должно непрерывно изменяться с учетом обстоятельств, затрагивающих те или иные вопросы реализации пенсионных прав российских граждан.

Сноски

Свернуть Показать

Военные обладают возможностью выходить на пенсию до достижения установленного законом пенсионного возраста, поэтому им перечисляется выплата за выслугу лет или по инвалидности. Но даже при таких условиях многие граждане предпочитают далее продолжать службу в разных структурах, заниматься предпринимательством или работать в коммерческой или промышленной сфере. Поэтому граждане участвуют в системе ОПС, что должно подтверждаться регистрацией в специальной системе, которая специализируется на персонифицированном учете. Им присваивается определенный номер, по которому вносятся все изменения, имеющие отношение к пенсионным правам граждан. По достижению 60 лет им назначается вторая пенсия для военных пенсионеров.

Когда назначается выплата

Важно! Для оформления ее надо собрать определенную документацию, которая совместно с заявлением, составленным письменно, направляется в ПФ, причем выбирается для этого отделение, располагающееся по месту проживания заявителя.

Выплата назначается практически по тем же принципам и условиям, что и стандартная страховая пенсия. Но начисление ее обладает некоторыми нюансами, причем военнослужащий самостоятельно определяет в заявлении, какой способ получения денег будет использоваться. К другим важным моментам получения выплаты относится:

• до достижения 60 лет граждане должны продолжать работать официально , причем можно не только устраиваться на работу в какую-либо компанию, но и даже самостоятельно заниматься предпринимательством;
• вторая выплата перечисляется одновременно со стандартной пенсией , оформленной ранее по линии военного учреждения, где служил гражданин;
• трудоустройство должно быть официальным, поэтому необходимо перечисление страховых взносов в соответствующий фонд;
• военнослужащие по ФЗ №400 должны регистрироваться в ОПС , так как все выплаты фиксируются именно на персонифицированном счете.

Свидетельством, которое подтверждает регистрацию, выступает СНИЛС, имеющийся у каждого официально работающего гражданина. Документ представлен специальной ламинированной карточкой зеленого оттенка. Его можно получить при личном обращении к работнику отделения ПФ или с помощью МФЦ. Также можно заполнить соответствующую заявку при оформлении на работу, после чего работники организации самостоятельно запросят документ.

Какие требования должны соблюдаться

Вторая пенсия для военнослужащих после 60 лет назначается только при удовлетворении конкретных условий. Сюда входит:

Важно! При определенных ситуациях требования, имеющие отношение к возрасту или стажу, могут снижаться, так как если граждане работают при сложных или опасных условиях, то их стаж начисляется по специальной схеме.

К льготникам причисляются пенсионеры, подвергшиеся какому-либо техногенному воздействию во время службы, а также получившие травму на службе, поэтому оформили конкретную группу инвалидности. Они могут рассчитывать на вторую пенсию до достижения 60 лет.

Как рассчитывается размер выплаты

Порядок расчета второй пенсии военным пенсионерам в 60 лет считается простым и понятным, поэтому каждый человек, претендующий на эту выплату, может самостоятельно определить ее размер. Правила расчета содержатся в ФЗ №400, причем здесь указывается формула, применяемая для этого процесса:

Размер пенсии = число индивидуальных баллов, начисленных за время работы * стоимость 1 балла, определенная на день, когда устанавливается выплата.

За счет данной формулы каждый военный пенсионер обладает возможностью самостоятельно заниматься расчетами. Из нее понятно, что размер дополнительной выплаты полностью зависит от числа баллов, накопленных ранее за время работы. Само число таких баллов зависит от факторов:

• срок трудового стажа;
• размер зарплаты, которая должна быть официальной.

Важно! Вышеуказанная формула подходит для военных, которые начали трудиться в 2015 году, а для людей, которые начали работать раньше, применяется конвертирование пенсионных прав, имеющихся у граждан, в соответствующие баллы.

Вторая пенсия военным пенсионерам и ее расчет предполагают, что полностью отсутствует какая-либо минимальная фиксированная выплата, поэтому она начисляется исключительно при учете стажа и зарплаты гражданина. Во время расчета непременно из трудового стажа исключаются определенные периоды, к которым относится:

• срок службы, которая велась до назначения выплаты по инвалидности;
• служба или работа за те периоды, которые учитывались при расчете пенсии за выслугу лет.

Таким образом, размер этой выплаты не будет слишком большим, так как учитывается короткий период стажа. Из этого следует, что и количество баллов будет невысоким.

Пример расчета

Например, работник МВД закончил работу в 2007 году, а далее был трудоустроен в какую-либо коммерческую компанию на основании стандартного договора. В 2016 году ему исполняется 60 лет, поэтому он может получать стандартную пенсию, назначаемую по достижению данного возраста. Далее надо определить число баллов. С 2007 года проработал гражданин 9 лет, а для 2016 года минимальный показатель равен 7 лет.

Средний заработок за этот период приравнивается к 28 тыс. руб., а в ПФ было перечислено за 9 лет: 483840 руб.

Среднегодовые отчисления в ПФ равны: 483840/9= 53760 руб. В 2016 году максимальная база, с которой рассчитываются взносы, равна 796 тыс. руб., из которой взносы равны 127360 руб., поэтому количество баллов за год равны: (53760/127360)*10=4,22.

За 9 лет число баллов равно: 4,22*9=37,98

Стоимость 1 балла в 2016 году равна 74,72 руб., поэтому размер пенсии рассчитывается: 74,72*37,98=2838 руб.

Важно! Вышеуказанный пример является условным, так как некоторые данные могут значительно отличаться в различных регионах, поэтому уточнять правильный размер пенсии надо у работников отделения ПФ, располагающегося по месту жительства гражданина.

Некоторые регионы применяют дополнительные коэффициенты, повышающие страховую пенсию, а они используются для людей, которые проходили службу по призыву или у которых имеются иждивенцы. Также учитываются другие уникальные особенности каждого заявителя.

Когда можно обращаться за второй пенсией

Оформлять данную выплату можно в любое время, когда появляется право на ее получение. Для этого должны соблюдаться все условия, причем в 2017 году к ним относится:

• достижение конкретного возраста, когда люди могут выходить на пенсию;
• страховой стаж, который минимально должен приравниваться к 8 годам;
• баллы не могут быть меньше 11,4;
• нужны документы, которые подтверждают перечисление выплаты по военной службе.

Как оформить вторую пенсию военным пенсионерам по достижению 60 лет? Для этого надо подготовить некоторую документацию и правильно составить заявление. В ФЗ №400 указывается, что назначается выплата с того дня, когда за ней обратился гражданин. Разрешается подавать документы до момента, когда появляется право на получение пенсии.

Куда надо обращаться за выплатой

Назначается вторая пенсия военным пенсионерам ПФ. Причем выбрать отделение можно по разным признакам:

• по месту регистрации гражданина;
• по месту его пребывания, но отсутствие места для жительства на постоянной основе должно подтверждаться документами;
• по месту проживания.

Даже если у человека появляется право на эту выплату, она не будет ему назначаться до того момента, пока он самостоятельно не составит и не передаст соответствующее заявление и другие документы в ПФ. Заявление совместно с другими документами может подаваться в отделение ПФ разными способами:

• лично, для чего надо посетить отделение учреждения;
• воспользовавшись помощью доверителя, но для этого на него оформляется и нотариально заверяется доверенность;
• с помощью кадровой службы на месте работы;
• отправление документации в ПФ почтой;
• обращение в МФЦ, причем данная организация является посредником;
• подача документов с помощью интернета, для чего можно воспользоваться порталом Госуслуг, но для этого заранее требуется зарегистрироваться и авторизоваться в системе.

Таким образом, если военный пенсионер самостоятельно не будет заниматься оформлением данной выплаты, то она не будет ему перечисляться. Выплата назначается только в заявительном порядке.

Какие подготавливаются документы

Для оформления выплаты важно разобраться, какие документы нужны для второй пенсии для военных пенсионеров. Для этого подготавливается полный комплект документации. Сюда входит:

• паспорт гражданина;
• СНИЛС;
• документация, подтверждающая, что человек получает военную пенсию;
• трудовая книжка;
• справка, содержащая информацию о стаже, который не указывается в трудовой книжке;
• справка, которую надо получить на месте работы за 60 месяцев;
• данные о наличии иждивенцев, представленных несовершеннолетними или детьми, которым еще не исполнилось 23 года, а при этом они обучаются в вузе на очной основе.

Могут потребоваться и другие документы, например, при смене фамилии или наличии нетрудоспособности, а также при возможности пользоваться разными льготами. Если обращается за оформлением пенсии представитель, то у него должен быть с собой паспорт и доверенность, заверенная у нотариуса.

Какими способами выплачиваются средства

В процессе оформления второй пенсии потребуется составить заявление, в котором указывается, каким методом будет перечисляться выплата. Для этого можно выбрать один из вариантов:

• получение средств в отделениях Почты России;
• использование услуг работников почты, приносящих деньги непосредственно на дом получателю;
• перечисление пенсии на карту в банке;
• оформление договора с компанией, специализирующейся на доставке пенсии, причем работники ПФ могут предоставить заявителям полный список таких организаций.

Если с течением времени выбранный метод станет неудобным, то его можно изменить.

Как индексируется вторая пенсия

Данная выплата ежегодно индексируется государственными органами, причем для этого учитывается уровень инфляции, что прописывается в ст. 18 закона «О страховых пенсиях». Допускается осуществление повторной процедуры увеличения выплаты в апреле.

В 2016 году за счет значительного кризиса индексация была установлена даже ниже инфляции, но это было временным решением. В 2017 году индексация составила 5,4%, а также дополнительно в апреле этого года была пенсия повторно проиндексирована на 0,38%. Если военный пенсионер продолжает работать, то увеличивается количество начисленных баллов.

Вторая пенсия, предназначенная для военных пенсионеров, может быть получена исключительно при удовлетворении определенных условий и требований. Она рассчитывается по простой и доступной формуле, поэтому сами граждане могут ею воспользоваться. Перечисляется пенсия только после подачи в ПФ соответствующего заявления и другой документации. Она регулярно индексируется и зависит от начисленных баллов. Перечисляться средства могут разными способами, поэтому конкретный метод выбирается самим заявителем в процессе подготовки заявления.

Каждый военнослужащий имеет право на получение военной пенсии от силовых ведомств, в которых он проходил службу. Данные выплаты назначаются за количество выслуженных лет или по причине инвалидности.

В то же время, после службы военные пенсионеры могут устроиться на работу «на гражданке», занимаясь либо наемным трудом в различных компаниях, либо индивидуальным предпринимательством.

Официальное трудоустройство или предпринимательская деятельность дает возможность получать не только военные, но и страховые пенсионные начисления вследствие старости.

Что необходимо для получения страховой пенсии?

Чтобы военный пенсионер получил право на гражданскую стразовую пенсию, ему необходимо наличие регистрации в системе пенсионного страхования. Кроме того, на его персональный счет в системе должны приходить

поступления в виде страховых взносов.

В информации, касающейся лицевого счета, также отображаются сведения о:

• стаже физического лица на гражданской работе;
• количество начисленных и переведенных в ПФ страховых взносов;
• величина зарплаты;
• периоды занятости в гражданских компаниях и организациях.

От этих данных зависит, будет ли начисляться военному пенсионеру страховая пенсия по старости, и какие для него возможны выплаты за счет средств пенсионных накоплений.

Номер своего лицевого счета можно узнать на «зеленой карте» - страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

Данный документ получается после обращения в один из территориальных органов Пенсионного Фонда РФ по месту регистрации или по месту проживания.

При посещении организации потребуется заполнить специальную анкету и предоставить удостоверение личности.

Видео: Страховая пенсия военных пенсионеров.

Условия предоставления

После упразднения такого термина, как трудовая пенсия, изменился и порядок проведения выплат гражданам пенсионного возраста.

Теперь он носит название страховой пенсии, которая исчисляется пенсионными баллами. Одна из их особенностей в том, что стоимость пенсионного балла стабильно увеличивается с течением лет.

Для получения страховой пенсии военному пенсионеру, равно как и любому другому физическому лицу, потребуется выполнение следующих условий:

1. Достижение фиксированного пенсионного возраста — 55 лет женщинам и 60 лет мужчинам. В некоторых случаях пенсионные выплаты могут начаться раньше. Например, при работе на вредном производстве или работа на Крайнем Севере.
2. Наличие минимального трудового стажа на гражданской работе. На данный момент минимальный трудовой стаж составляет не менее 6 лет, в дальнейшем планируется увеличение до 15 лет.
3. Накопление минимального количества пенсионных балов. В настоящее время этот коэффициент равен 6,6 баллам. Но, равно как и трудовой стаж, данный показатель будет расти до 30 баллов. Этот пункт имеет отношение преимущественно к тем пенсионерам, которые начали решать вопросы со страховой пенсией после начала 2015 года.
4. Наличие начислений военной пенсии по причине инвалидности или за выслугу лет, в зависимости от силовых подразделений.

В соответствии с законодательством, военным пенсионерам в порядке начисления стразового и трудового стажа не учитываются периоды службы, предшествующие назначению пенсии по инвалидности или уже учтенные выплаты за выслугу лет.

Необходимые документы

Порядок предоставления страховой пенсии военным пенсионерам обязывает их обращаться в территориальное отделение Пенсионного фонда по месту прописки. Либо, если военный пенсионер проживает в другом городе, по фактическому месту жительства.

Чтобы военному пенсионеру были назначены начисления страховой пенсии, ему потребуется предоставить следующие документы:

1. 1. 1. Удостоверение личности — паспорт.
      2. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
      3. Справку из органа, обеспечивающего начисление военной пенсии по линии соответствующего силового ведомства. Данный документ должен предоставлять информацию о том, с какого момента идут начисления военной пенсии данному лицу, периоды службы перед назначением военной пенсии по инвалидности либо те периоды работы или службы, которые были учтены при расчете пенсии за выслугу лет.
      4. Документы, отражающие величину «гражданского стажа», иначе говоря, трудового. Это могут быть трудовая книжка или договор, а также справки, выданные нанимателем или специальными государственными органами.

Порядок расчета

В отличие от устаревших способов начисления пенсии, на данный момент начисления пенсионерам состоят из трех частей — накопительной, фиксированной и страховой части.

Фиксированная часть не зависит от трудовой деятельности и устанавливается ежегодно государством.

Две оставшиеся части создаются из пенсионного капитала гражданина. Данный капитал растет благодаря страховым отчислениям его работодателя. Все эти отчисления накапливаются и хранятся на персональном страховом лицевом счете гражданина.

Самостоятельные подсчеты величины страховых выплат довольно сложны, поскольку для этого требуется знать свой ИПК.

Наиболее простой способ его расчета проводится по итогам года. Работодатель отчисляет в пенсионный фонд 22% от ежемесячной зарплаты. Из данной суммы 6% переходят в основные резервы, из которых выплачивается фиксированная часть пенсии.

Остаются 16%, которыми гражданин распоряжается самостоятельно:

1. 1. • он может перечислить все 16% в формирование страховой пенсии;
      • он может перечислить 10% в страховую часть пенсии, а оставшиеся 6% в накопительную.

Особенности выплаты

Страховая пенсия для военных пенсионеров назначается с вычетом фиксированной части, иначе говоря фиксированного базового размера, применяющегося ранее при начислении пенсии.

Также страховая пенсия, предоставляющаяся военному пенсионеру по старости, каждый год индексируется на государственном уровне.

В случае, когда военный пенсионер продолжает работу в гражданских компаниях после назначения ему второй «гражданской» пенсии, величина его страховых пенсионных начислений по старости каждый год должна пересчитываться. Данная процедура проводится с 1 августа каждый год.

Видео: Пенсии Военным Пенсионерам в 2019 году.